Por parte de los trabajadores participaron representantes del Sindicato de Trabajadores Municipales, Gastón Díaz, Alberto Saba y Alberto Giménez, y de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE), Enzo Otranto, Claudia Van Der Vluet y Nahuel Hormaechea.

Tras sucesivas reuniones de negociación, las partes consensuaron un esquema de incrementos escalonados que totaliza un 19,20% de aumento salarial a lo largo del año. El acuerdo establece un incremento del 6% sobre el sueldo básico de enero, que se aplicará a los haberes de febrero; otro 6% sobre el básico de marzo, a percibir en abril; un 3% sobre el básico de mayo, con impacto en junio; y un 3% adicional aplicado a los haberes de julio.

El aumento alcanza al personal de planta permanente, mensualizado, temporario, reemplazante y horas cátedra, quedando excluidos de este acuerdo el personal de carrera médico hospitalaria y el personal docente de los jardines municipales.

Además, se resolvió reabrir la paritaria en julio de 2026 para evaluar la evolución de los índices inflacionarios y analizar posibles actualizaciones salariales a partir de agosto.

El acta fue rubricada por ambas partes en ejemplares de igual tenor, formalizando así el entendimiento alcanzado tras las negociaciones.